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此外还有后期可以申请联络文书老师

  签合同后文书可给学生看,总体来说责任意识是可以的,但文书部门创新能力老化严重,文案部门稳定性也一般,流水线化服务,套模板的现象经常发生。

  开办项目:各大国家申请成功案例基本都有,没有特别偏向哪个国家申请做的最好,总体实力英澳的实力相对而言较强,往年成功案例中也是以中低端高校为主。主要业务精力集中在英国、澳大利亚留学,美国等其它国家全年销售额相当的低,英国团队相对绝大部分于美国团队。

  

  顾问团队经验:咨询师团队尤其庞大,有的咨询顾问有境外相关的背景,对海外留学申请的要求与细节掌握度较高。但因为人员流动性大,致使咨询师普遍从业时间较短,离职率也是业内偏高。总体而言对客户的问题处理的效率还是比较不错的。

  文书起草效率比较高,但后期申请见不到文案老师,文书制作过程也不能参与,特别难满足个性化的要求,文书整体质量一般。

  开办项目:主要擅长英国、澳大利亚留学业务,依照事实情况制订方案然后签定合约。做英国的专业技能还是相对较强的,对美国跟其它国家业务也比较关注,公司转型较成功。

  顾问团队经验:顾问老师服务态度好,经验也相对丰富,但大部分善于销售型咨询,对后续申请流程不够了解,再加上咨询师手里学生量大,多个方面因素致使后期的服务跟进出现问题。

  文书的质量是卖点之一,也受到很多比较不错的评价,境外教授注意内容创新,把控内容专业技能。对于不同院校申请,文书制作针对性强,原创性好,文书察重系统较为靠谱的。

  开办项目:主要就做美国,也开启有英澳业务,美国顾问团队实力相对最强,美国高端成功案例最多的中介公司之一。名校申请还是有一定会实力的,顾问专业技能行业内评价也特高。

  顾问团队经验:与同级机构相比,业务团队发展较慢,对留学顾问老师招聘相对严格,顾问老师大部分是国外背景出身,对境外情况了解比较深,实战派居多,经验丰富,对于美国高端申请资历都比较老,人员相对稳定。可是机构老咨询师手里的学生量比较大,旺季时需要处理的事也多,建议在选择前先试问具体情况。

  文案部门人数中等,绝大多数以英语大学本科学生为主,是老人带新人的模式,咨询的时候要着重选择自已的文案老师。申请后期可以联络文案,但在申请旺季时文案回复效率较低。

  开办项目:以英澳留学业务起家,英国方面的合作学校非常多,其他的各国也都有相关的业务,总归来说做美国的专业能力略逊于英国和澳大利亚。

  顾问团队经验:顾问老师服务态度非常热情,整体顾问老师稳定性比较好,但由于业务量不太稳定的问题,留学顾问老师整体专业能力一般,有经验的顾问非常难留住。

  文书整体水平是可以的,但文书组人员流动性较强,新人比例也比较大,对于一般的申请是可以的,倘若是高端申请在前期最好搞清楚由谁来负责自己的留学文书,也相对有个保障。

  开办项目:创始人自身就是澳大利亚国内留学生,主申澳大利亚,顾问团队对于澳洲的学习以及生活环境比较清楚,成功案例最多的也是澳洲的学校。做澳洲还是可以的,但其它的国家的顾问水准不是太好。

  顾问团队经验:销售性质的团队,机构对顾问老师业绩的考查特别紧,顾问老师压力都特别大,后期带的学生数量也很多,经常会出来签合约后长时间无人联系的情况,这一问题需要在咨询的时候做一下了解。

  文案组人数不少,效率也比较不错,能保证在预定的时间完成第一稿或者改进,但机构内部欠缺高端文书老师,学生也不能联络自已的文案老师,留学文书需要改进也需要通过咨询师来转述,流程的透明度与模板化问题比较突出。

  开办项目:专做赴美留学,对赴美留学有相当的经验,顾问老师专业性是比较不错的,但文书制作方面是硬伤,主要原因是后期没有创建高端文案老师,现有的留学文书水平也只好满足于普通申请,这也是这家机构在网上受到最多报怨的点了。

  顾问团队经验:留学顾问老师总人数不多,但咨询师专业阐明有条理,着装统一专业性较强,只不过业务范围过度的单一,比较难满足不同需求的个性化申请。

  留学文书质量整体来讲是不错的,也允许返稿改进,但流程化的操作很难体现申请人的个性化,文书筹备模板化的问题也一直得不到好的改善。建议文书首稿要认真查看,发现问题即时补救。

  开办项目:英澳申请的历史案例比较多,研究生申请的历史案例相对不是很多,本预、硕预等申请的案例占大多数的,整体申请成功院校中下等偏多。

  顾问团队经验:英国顾问老师团队占最大比例,其他的国家顾问老师团队人员学位水平较杂,后期其它的国家也陆续的在做,整体顾问老师相关背景及其学位水平不太清楚。

  文书组比较庞大,也能够接待不同专业的申请,但签订合约后文案是不能见学生的、对文书方法沟通方面造成肯定的影响。除此以外,院校申请账号也是不公开的。

  开办项目:专做赴英留学申请,英国、美国、澳大利亚、加拿大等重点国别留学业务都有涉及,总归来说英澳业务占机构的大头,成功的案例绝大多数是中低端院校,高端名校成功率一般。

  顾问团队经验:顾问老师前期咨询相当热情,销售技巧也比较好,对海外学校专业了解程度也比较不错,但因为申请经验的问题致使过当承诺现象也比较严重。

  传统老机构留学文书能力是有的,但文书整体团队经验不是特清楚,网上有关的消息较少,申请成功率非常一般,建议在咨询的时候多多对比一下文案老师的写作能力再做决定。

  开办项目:英国与美国留学是直属部门,相对有系统的管理,其他的各个热门留学国家都有创立,但存在挂靠的情况,每一分支机构办理能力上不好做判断。

  顾问团队经验:由于这些年业绩量很明显下滑,真正有实力的顾问纷纷跳槽,老咨询师离职率相当的高,当下处于新人成熟期,至于高端申请方面近乎放弃的状况。

  文案部门经历了多次的换血,主体也以新人为主了,写作套路与能力还可以,不过专业针对性和个性化相比就不是很好了。此外还有后期可以申请联络文书老师,对次数有要求,旺季时比较难约。

  开办项目:热门留学国家业务特别全,但苦于欠缺境外教育资源,在留学项目上的优势显得后力不足,大多数的留学项目都是走二手项目,缺少自身特点与独到优势。

  顾问团队经验:近几年来业务量有显然下滑,整体业绩的萎缩使得业务人员团队不稳定,整体咨询实力一般,有境外相关的背景的顾问也比较少,需慎重选择。返回搜狐,查看更多


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